不懂借的思维会让你举步维艰？

不懂借的思维会让你举步维艰

老板和员工的区别

老板，只要大方向正确，条件不具备也要开始干。

普通员工，一个各方面条件都具备后，然后再考虑我干还是不干。

条件永远不可能完全具备，而要求也是不一样的，如果你要求是高回报，那么条件更难具备。

这个世界上很少有万事俱备只等你来的事情。

真正的高手不是让自己具备所有的条件，所有的具备条件的人很多，只需要找到这些人与他们合作就行，合作完就散伙，下次有机会再找具备条件的人合作。

这里的问题是别人为什么愿意与你合作，尤其是陌生人为什么愿意与你合作？

熙熙攘攘皆为利来，攘攘熙熙皆为利往，说来说去还是一个利润分配的问题。

关键是未来是一个不确定性的，怎样分配一个不确定性的东西？

既然未来是不确定的，在谈利益分配的时候，就必须把不确定作为前提条件，不要确定的承诺给对方分多少钱，以免承诺不能兑现。

通过借的思维让自己从小户变成大户，因为只有大户才能认真对待一件事情，成为专业的玩家。

可能在合作的过程中不能达到预期的目的，但是你已经知道这条路怎么走，有哪些障碍，可能现在还没有找到合适的人去解决这个问题，但是在接下来的时间里，你的目标会越来越清晰，而且你也让别人知道你有什么条件，别人随时可以找你合作。

举一个已经众人皆知的例子来说明借的思维。

一个爸爸对儿子说，给你提一门亲事。儿子说没兴趣。爸爸说这个女人是世界首富的女儿。儿子马上就同意了。

父亲找到世界首富告诉世界首富给他找了一个女婿。世界首富说女儿还小，不着急。这个父亲说对方世界银行的副总裁，世界首富就同意了。

父亲找到世界银行的总裁说给他找了一个副总裁，行长说我们不缺副总裁。父亲说对方是世界首富的女婿，世界银行行长就同意了。

这个故事虽然有点理想化和想当然。但是很好的说明了借的思维，这个父亲什么条件都没有，但是他能够在有条件的人之间牵线搭桥，让大家达成合作，而且他成了最大的收益者。

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编译者/作者：区块链奋斗狂人

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