忌寒传奇（下）——孤星泪：历数兄弟四宗罪，恩断义绝强上位

每当夜深人静，

一杯浊酒，两缕青烟，

想起昔日兄弟情，

他也曾黯然而神伤，

萧然而泪下吧？

一代矿霸吴忌寒，比特大陆强夺权。

情非得已孤星泪，为币痴狂追梦人！

2019年10 月 29 日，趁着詹克团出差“夺权”的吴忌寒，颇受争议。其“夺权”的过程，既不合规也不合情。

冰冻三尺非一日之寒，事情既然发生了，肯定就有其原因。今天我们就来分析一下。

一、堪比好莱坞大片——两兄弟的恩怨情仇

“政变”之前，詹克团是开曼公司（申请在港上市的主体）的董事长、北京比特大陆的执行董事，而吴忌寒仅是开曼公司的董事、北京比特大陆的监事，从投票权和行政权而言，吴忌寒都很难完成这种“篡位”。但当时公司处于生死存亡之际，他冒天下之大不韪，实在是不得己而为之。下面我们就来看看比特大陆的发展史和两位兄弟间的恩怨情仇。

1.初始——兄弟齐心，其利断金

吴忌寒与詹克团相识要追溯到2013年。那一年两人在街头相识，一拍即合后便决定共同创办了比特大陆。吴忌寒和詹克团都出生名校，吴忌寒毕业于北大，而詹克团毕业于中科院。成立了比特大陆后，一个负责市场，一个负责技术，一个主内，一个主外。

创业初期，由于技能上的互补使得比特大陆飞速发展。没多久后，比特大陆就研发出了适合比特币挖矿的ASIC矿机。伴随着2017年底比特币的一波暴涨，比特大陆旗下的蚂蚁矿机成为了最畅销的比特币矿机，使得比特大陆赚得盆满钵满，成为了矿机、矿池行业的巨无霸。

2.分歧——苟富贵，必相忘

俗话说得好“有福可以同享，有难就不一定同当了”。历经了比特币大涨后，2018年比特币进入低谷区，断崖式的下跌让整个行业蒙上了一层阴霾。在这场翻天覆地的风暴中，比特大陆自然也不能幸免，早就传出的IPO计划也不得不就此搁置。

伴随行情的进一步恶化，公司内部对于比特大陆未来的发展方向也出现了分歧，两人的关系也就此变得不可调和了起来。

3.发难——被迫释兵权，忌寒让位

当时，对于技术流派的詹克团来说，在行情恶化的条件下，吴忌寒选择在比特币现金上的一些大手笔起了异议。

在詹克团看来，面对急转直下的行情，公司想要生存下去，就只能转型。而依赖公司现有的条件，人工智能领域将会是公司发展的未来。虽然为此，两人争执不断，但最终吴忌寒还是做了一定的妥协，支持了詹克团往AI领域发展。

但要知道AI技术整个行业到目前为止并未获得任何实质性的应用，且在研发上的投入巨大，收效甚微。而比特大陆来说，还要面对像谷歌、英伟达这些巨型的竞争对手，无论是资金还是技术积累，都不是一个量级。所以，长期以来，比特大陆都只能采用“以矿养AI”的模式在运作。但面对这些重重压力，两人的矛盾也在进一步的激化！

面对AI研发急需更多的投入的抉择之时，一个是梦想、一个是最亲密的合作伙伴，在两个困难的选择之间，最终詹克团还是先向吴忌寒发难了！2018年底，适逢币价跌至谷底和比特大陆在港股IPO的碰壁，詹克团站了出来让公司内部开始站队，内部管理也就此进一步恶化，成对立之势。经过几个月的协商之后，最终吴忌寒选择让步，卸任了公司所有的职务，由詹克团出任董事长一职。

至此，这一仗，以吴忌寒的退居，詹克团胜了！

4.反击——内忧外患，迎难而上

但事情却未就此结束。2019年8月份开始，詹克团开始大刀阔斧的搞公司内部组织改革，不仅将HR换成了自己的心腹，还在组织结构上做了很大的调整。不仅将不少部门间进行了调换，还将自己的心腹安插进了每个部门。面对这种不合理的人事调动，公司内部怨声载道，不少老员工也相继选择离职，公司内部矛盾再一次恶化。

内忧加剧，外患更是接踵而至！2019年币圈的行情有缓和之势，开始良性发展，随之也给矿机行业带来了一轮小增长。但随着这轮增长，市场上除了比特大陆的蚂蚁矿机外，新的竞争对手也接踵而至，开始蚕食比特大陆的市场。而这些竞争对手也均是来自于比特大陆的离职者杨作兴创立的神马矿机和朱砝创立的币印矿池。内部的混乱和外来的竞争，比特大陆正在一步一步消耗自己的矿机基业！

眼看自己的基业就此被蚕食，吴忌寒再一次站了出来，主导了这次“政变”！

二、杀人诛心——细数克团四宗罪

詹克团自 2018 年熊市以来，因性格使然，在管理公司的过程中，虽然尽心尽力，但无奈管理能力有限，更是犯了重大决策失误，逐渐失去人心，并将公司陷入危难之境。现在看来，主要有这样的“四宗罪”。

1.刚愎自用，不善沟通根据部分员工评价，其性格怪异且疯狂，嗜酒、喜修佛、信中药，痴迷模仿华为与任正非。性格强硬，不善沟通，很爱骂人。据 Coindesk 获得的 10 月 29 日下午比特大陆的全员大会上，吴忌寒还称詹克团迷恋权势虚荣。

“公司里有人说，我管理业务，他（詹克团）管理技术。我想问，詹和我之间，谁真正热爱技术？詹不爱技术，他爱满足自己的权利欲望；他不爱技术，他爱虚荣。“吴忌寒控诉道。

2.管理不善腾讯新闻《潜望》披露，2019年10 月 29 日下午，比特大陆员工大会上，吴忌寒历数詹克团管理不善的行为，比如詹克团于今年 8 月份在内部推行的“年度第二次组织架构调整”，正是导致本次“政变”的直接原因。

本次调整由詹克团力主，公司战略方向也以詹克团所负责的人工智能方向为主导。多位员工讲述，詹克团将多个部门相互调换，很多老员工甚至是业务负责人，被调整至新部门，并向资历较浅的上级汇报工作，引起大批量老员工提起离职。

3.致力AI技术开发，成绩平平“詹克团花了大钱想搞 AI，招来很多被华为淘汰的‘中年人’，搞得很差，在我们（AI）业界已经快沦为一个笑话。别说英伟达华为，和寒武纪相比都差了三个档次，还拖累矿机技术被竞争对手超越。”比特大陆就职于 AI 部门的前员工在知乎吐槽道。

4.重大决策错误詹克团在 2018 年作出的芯片投片决定让公司消耗了大量的人力物力，造成直接损失 15 亿美元。

三、是非成败，自有人评说

吴忌寒发动政变顺利夺权后，立即解除了詹克团在公司的职务，撤换HR部门的负责人。并在当天召开员工大会，情绪激动地向员工们说：“我必须回来，拯救这家公司。”

有人认为这次吴忌寒的“政变”就如同当年被逐出苹果后的乔布斯重新归来，将带领比特大陆重回正轨，创造一个属于比特大陆的新时代。

而与此同时，也有人持有相反的观点，认为吴忌寒的这次“政变”最终会和当年洪秀全的“太平天国起义”

实际上，此次比特大陆两位创始人之间的斗争无疑就是双方在各自领域上的一次利益之争。技术出生的詹克团认为AI才是比特大陆发展的未来，而币圈出生的吴忌寒面对比特币行情的回暖认为抓住自己的基业矿机才是未来！这就是分歧所在。

对于比特大陆而言想要在AI领域有所建树并不是一时之事，可谓困难重重。尤其是面对币价行情好的时候，矿机所带来的丰厚的利润，AI在短时期内是达不到的。

因此，从客观的角度来说，两个方向都是比特大陆未来必经之路，没有孰对孰错之分！

一山不容二虎。吴忌寒为公司发展大计，为了不让自己的心血付诸东流，为了不辜负一起创业的兄弟姐妹们的厚望，毅然决定通过“政变”夺权，不惜兄弟反目成仇，将所有评论辱骂误解背负于身，像一颗孤星闪耀在比特大陆这片星空。

每当夜深人静之时，想起两兄弟昔日的点点滴滴，他应该也曾黯然神伤过吧——情非得已孤星泪，为币痴狂追梦人！

（全文完）

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舞刀跃马意悠悠，

之峰险峻曲径幽，

风浮暗香解我忧！

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编译者/作者：旋舞之风

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