如何构建加密社区？

下面是一个可以满足加密社区不同讨论需求的实现示例：

下面是每个交叉象限组合的示例：

· 常规内容-同步沟通：NuCypher Telegram
· 常规内容-非同步沟通：r/Bitcoin
· 技术内容-同步沟通：Decred Slack
· 技术内容-非同步沟通：Ethresearch

加密项目应确保所有讨论都是围绕主题进行的，并且是有意义的。最简单的方法是找到充满激情的社区成员，让他们自愿成为主持人。如果这无法实现，项目应该考虑雇佣外部主持者，这是值得投资的。最后，创始人和核心团队成员也应该参与讨论，而不是简单地让主持人和社区管理者处理一切事务。

4.提供支持

最重要的社区成员，应该是在协议基础上进行构建的开发人员，因此通过排除技术问题来确保他们的满意。当你的项目刚刚起步时，核心团队的成员可以帮助你完成这类工作，但到后期，需要雇佣一个全职的开发者关系人员。

你可能还需要雇用一名员工来处理常规的客户支持事务。看起来这个角色似乎不必要，但实际上它是一个秘密武器，TA能在你的社区中发挥正能量。一个好例子：请看看Decred Slack上的 “支持板块”——团队在帮助非技术用户解决诸如设置钱包，或学习如何加入抵押池等问题方面做得很好。

5.设立资助计划

如果你有资金库，考虑建立一个资助计划——给基于协议的第三方开发项目支付代币。这是一个很好的发展壮大生态的方式，同时可以使核心团队和社区更加协调。我最喜欢的一个具有良好执行度和透明度的资助项目的例子，是Zcash基金会。每个季度它都会资助由社区成员创建的提议，它们都是支持Zcash基金会使命和价值观的项目。

6.支持社区型组织

社区型组织，通常是代币持有者不仅是持有代币、而且是更多地为社区做贡献时自发创建的，它是一个进一步实现项目使命的好方式。

一个运作良好的社区型组织的例子是， Tezos共同基金会（ Tezos Commons Foundation）。TCF在过去的几个月里运行良好，支持Tezos全球各大会议，并为Tezos基金会的工作提供了基层支持。

7.多做宣传

为了获得新的社区成员，团队应该不断地宣传他们的项目。没有谁比Vitalik Buterin做的更好了，他“基本上住在飞机上”，每年都要参加数百个活动，来宣传以太坊。（蓝狐笔记注：每个项目应该有符合项目气质的标杆性的宣传者，或者是项目方成员或者是社区成员，不一定都要效仿V神。项目方的绝大多数人更应该专注于技术建设和开发者生态。）

对于其他项目来说，宣传协议永远都不迟，应该马上开始。我被我们投资组合中的一个项目Kadena所打动，它似乎总能找到好的机会来宣传他们正在做什么，以及人们如果感兴趣应该如何参与生态系统的建设。

8.乐在其中

最后，乐在其中。透过一个小窗口来了解团队成员的不同个性，可以让社区成员对你的项目更有激情。这是来自以太坊基金会的Karl Floersch用自由式说唱展示他创造性的一面（确保你不会错过Vitalik最后的掌声！）。

最后的思考

最后，构建一个优秀的加密社区与技术路线图、市场进入战略一样重要。有了这个手册，加密项目可以使自己获得和留住更多的社区成员，从长远来看，这将带来回报。

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编译者/作者：不详

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