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币安队长与财富第「七」章

2020-06-23 果味财经 来源:火星财经

原创 |须佐 监制 | 李安嶙

此刻,色彩斑斓的世界,正在进入另外一个阶段,时间与空间正在融合,这个阶段,被「大多数具备前瞻的智者」,定义为「全球格局」的重塑阶段。这一阶段的特点,宁静、动感、快速迭代、风云突变、潮起潮落。目前就在这种「全球格局」不断重塑的阶段,「Binance币安」,正在对自身全球数字资产交易巨头的战略地位,不断的加强和巩固。

这种强大的信号,在欧洲大陆、与美洲版块间,犹如深海的声呐般绵长与「声震世界」,这是一个「新王万代」的新世界,以及每一个年轻一代,都十分相像,未来已来。在充满仪式感的等待之中,黎明的曙光异常的静谧,但是,又似乎一场「声彻山海」世界迭代浪潮,即将到来。

在「澎湃的空间碎片中」,商业、金融、消费、基础设施正在不断的被重塑。美国太空探索技术公司「SpaceX」,已成功发射GPS卫星登陆太空;阿里巴巴与京东公司在「618」创造1万亿的消费;新型基础建设与数字经济,在2020年达到30万亿的规模,这一切,都被时间所记录。

而在另外一个更为前瞻性金融战场,「全球最大的数字经济操作系统Binance币安」,也正在用另外一种语言,主导着全球数字金融新趋势,与未来的发展。可以说,「Binance币安」、「SpaceX」、阿里巴巴与京东公司都具备一种影响力,这种影响力主要体现是「未来感。」

年轻荣耀的象征

弗里德里希·威廉·尼采「Friedrich Wilhelm Nietzsche」:「我们应该像风一样掠过天空。」

这句话的意思在于,人应该拥有一份洒脱,自由且浪漫,不被世俗所约束,在追求物质和财富之时,也应该「像风一样掠过天空」,翱翔在深邃的财富蓝海。事实而言,很多年轻人,正在「像风一样掠过天空」,打开一条更为宽阔的大门,进入到真正的向上世界。

这就是「数字经济操作系统Binance币安」的一个崭新计划——币安队长,新鲜且潮流、年轻有主张。

90后射手座的「硬糖 」,最喜欢的电影是《大空头》,在数字资产世界展开探索,直到遇见「Binance币安」与链接「Binance币安」,成为币安队长,终于在大边界的数字世界,找到了最为适合自己的空间与社区,并且开始「像风一样掠过天空」,翱翔在数字资产的海洋。

硬糖说:「做币安队长最大的感受就是开心与快乐,天天在社区里发表情包抒发胸意,还能跟各位币安队长学习经验,与一起成长。」

何人斯、Deer鹿队长、硬糖,这些新一代的年轻人,正在社区里面,高声呼喊:「我是币安队长。」

这种新型的标签与年轻一代的荣耀引擎,也几乎成为了越来越多的年轻一代追捧的对象。谈及原因,我认为,最为核心的是,「Binance币安」拥有十分多元的气质与生态,对于年轻文化且潮流的引领,并且能够将数字资产与金融,进行高效的结合,实现甜蜜的共赢。

我认为,币安队长=「年轻潮流+财富+分享精神+共同成长」,香不香,所以年轻人赶紧成为币安队长,获得荣耀引擎,和新标签,「像风一样掠过天空」,翱翔到未来时空。

赋能与共赢要义

事实而言,目前全球处于一个低迷期,流动性的下降,让全球经济处于逐步向上的阶段。所以,在这一个的阶段,任何能够促进与提升经济活力的方式,都是一种值得称赞的方式。

抖音主导的直播经济;阿里巴巴、京东、拼多多主导的消费经济;华为、小米主导的智能手机经济,都是在不断通过创新,推动全球经济的发展,和活力的构建。当热,作为「全球最大的数字经济操作系统之一Binance币安」,也正在用创新,赋能社会,与促进经济活力再现。

早前,Binance币安联合创始人、CMO何一在分享中表示:「当前经济相对低迷,币安将开启币安队长计划,帮助社区的各位群主、KOL等更好地实现流量变现,把在家闲着的时间变成躺赚模式。」

也就是说,Binance币安正在通过整体的生态力、产品力、影响力去构建一种与KOL、社区成员的新型关系,以此推动数字资产与分布式技术世界的繁荣与蓬勃。这一点和阿里巴巴、京东、拼多多的「推客们」的运营法则是一致的,即,共赢。

当然,我认为目前来说,对于数字资产领域,币安队长是一个十分潮流的职业。

一、年轻化潮流新标签,核心在于共同成长

这一点其实很好理解,因为在新一代年轻人的世界里,他们渴望连接更多的社区与资源,渴望得到社区的认同感,当然,在这个过程之中,他们也会甄选出适合自己的社区,成立和建立自己的社区,与社区共同学习和实践投资。

而Binance币安本身拥有十分温和的品牌文化,和对年轻一代青睐的数字资产有十分强大的引领能力,加上Binance币安全球化的品牌和资源优势,「币安队长」就不再仅仅是一个「Broker」,而是一个和币安生态紧密结合的「生态星系伙伴」,更是一个年轻化潮流的新标签,其核心在于共同成长。

二、小赋能大共赢的要义,高额返佣财富物语

当然,年轻化的荣耀标签,更多的是来自于社区和行业的一个认同感,另外一个层面就是财富物语。在当初设计币安队长的时候,Binance币安就期待每个位社区领袖和KOL,能够和币安进行融合,在这一个协作过程之中,社区领袖和KOL可以通过邀请社区成员,进入到币安,连接数字资产世界,而在这个过程之中,币安队长,就能够获得高额返佣。

而在这个过程之中,币安队长可以获得丰硕的权益,超高返佣、阶梯底薪、高额奖金、专属荣誉、优先通道等等权益。所以,这是一个币安小赋能,实现与社区领袖和KOL的大共赢的一个要义,这也是币安开放生态的魅力之一。

年轻一代有着极具创意的行动法则,对于新型事物的热情和参与度,也十分的之高,而且对于繁荣的数字资产社区文化的理解和构建能力,也拥有十分深厚的认知和行动力。所以,币安队长对于年轻一代来说,是一次与全球最大的数字资产交易巨头的一个亲密互动,和共赢链接的机会,也是一次和币安一同勾勒财富物语的崭新机会。

财富第「七」章

我认为,在数字资产世界里面,能够实现「共赢的事」,一定是众多人喜闻乐见的事情。当然,如果还能够创造一份意义的话,那就是「共赢之外」的收获。在我看来,币安队长就是这样的一个产品,具备人性化的文化,和具备强大的市场引领能力。

在数字资产领域,社区分为知识分享型、投资带单型、媒体作业型、KOL集群型等等,而这些社区都属于是私域流量,所以,对于社区领袖来说,正确的引导社区的方向是一个十分「巨大的课题」。而Binance币安就提供了一种将私域流量有效转化到币安全球公域流量之中,给予整个社区以效率化的提升,进而实现社区领袖与财富的财富第「七」章。

?财富第「七」章,「七」是一个很有趣的数字,代表一个周期、一次循环、代表「七」×「二十四」小时的数字资产世界的形态,而币安队长,就是这种财富第「七」章的构建者、推动者、参与者、甚至是主导者之一。

所以,在我看来,币安队长从来就不是一个简单是「Broker」,而是一种荣耀和一种前沿性的社会职业的新探索,也是社区和KOL,私域流量变现的最为快捷和高效的方式,此刻,我相信,每一位币安队长正在呼喊:「冲向币安,像风一样掠过天空」,在比特世界和以太战场,拿回荣誉,引领未来。

财富第「七」章,轻盈、艳丽、五颜六色、正能量、星系伙伴,越来越多的年轻一代,天秤座、双鱼座、巨蟹座、越来越多的社区可爱的伙伴、还有KOL们未来将手持币安队长的光芒,带领越来越多的社区伙伴,一起和年轻动感,以及全球影响力的Binance币安,在晨曦的光来临时,风干最后一行忧伤。

「往期内容」

本文来源:果味财经
原文标题:币安队长与财富第「七」章

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编译者/作者:果味财经

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