香港斯坦集团（Stan Group）为员工推出令牌化的财产区块链激励措施

昨天，香港房地产开发商斯坦集团（Stan Group）宣布为其员工推出令牌化的利润分享系统。该公司使用私有区块链将房地产标记化，以激励员工并激励他们。

“砖”是用于特定建筑物的区块链令牌。它与智能合约相关联，该合约赋予砖头所有者在建筑物出售时所享有的一部分资本收益。目前，它仅从一栋建筑开始，但计划随着程序的发展而增加其他建筑。

Buy-a-Brick计划与Stan Group现有的激励计划相结合，在该计划中，员工可以通过业务推介，业务推荐，参加设计思维和其他人才发展研讨会获得积分。虽然以前这些积分可以转换为凭证，酒店住宿和其他津贴，但现在可以用来购买砖头或代表财产的代币。无需任何现金投资即可使用此工具。

“我们很高兴为内部员工推出“一砖一瓦”，因为它重新定义了员工的赞赏。我相信我们的每一位员工在集团的成功中都扮演着不可或缺的角色，应该能够获得回报并分享所创造的价值。” Stan Group董事长Stan Tang说。

大多数公司都在为房地产或奖励和忠诚计划开发该技术。但Stan Group已将这两个用例结合在一起，用于基于JP Morgan的企业版以太坊Quorum的私有区块链网络。

几个月前，Stan Group与Liquefy合作探索房地产代币化。

最近启动了许多房地产代币化项目。上周，Liquefy与海湾家庭财团合作进行了一项10亿美元房地产资产的代币化项目。在德国，房地产开发商Bauwens向Fundament Group开放了价值67亿欧元（94.6亿美元）的业务组合。

同时，迪拜房地产开发商埃玛尔（Emaar）正在开展与斯坦集团（Stan Group）类似的项目。哈利法塔（Burj Khalifa）所有者计划在今年晚些时候启动区块链推荐和忠诚度平台。但这是针对客户而不仅仅是员工。

—-

编译者/作者：不详

玩币族申明：玩币族作为开放的资讯翻译/分享平台，所提供的所有资讯仅代表作者个人观点，与玩币族平台立场无关，且不构成任何投资理财建议。文章版权归原作者所有。