据 IT 之家 6 月 20 日报道,根据市场调查机构 Resume Builder 本月初公布的报告,2024 年有 43% 的企业招聘将引入人工智能,简化招聘流程、提高面试效率。 报告中预估 15% 的企业人事管理人员会采用全自动招聘方法,完全依赖人工智能帮助企业筛选合适的人才,并对其展开面试。最近的一项调查还显示,46% 的求职者正在使用 ChatGPT 来创建他们的申请材料。有趣的是,大约 78% 的受访者表示,在求职过程中使用人工智能技术后,公司的回复率和面试邀请率更高。 原文链接 —- 编译者/作者:东寻 玩币族申明:玩币族作为开放的资讯翻译/分享平台,所提供的所有资讯仅代表作者个人观点,与玩币族平台立场无关,且不构成任何投资理财建议。文章版权归原作者所有。 |
报告:明年 43% 的企业部署 AI 面试
2023-06-20 东寻 来源:区块链网络
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